聚智引才  治蜀興川

□ 四川省人力資源服務行業協會會長 魏阿慶

最近，有幸參加“中國瀘州人才發展大會”，與會嘉賓云集、群英薈萃。大會緊扣“聚智聚才、創新創業”主題，內容豐富多彩：院士座談、專家獻策、項目對接、成果展示、創業大賽、人才招聘，共吸引海內外的專家學者、優秀人才1萬2千余人參與，簽約項目58個，成功攬才2000余人，取得了可喜的成果，寫下了人才引進工作濃墨重彩的篇章。

四川實施“三大發展戰略”、推進“兩個跨越”，實現治蜀興川的宏偉藍圖，靠的就是人才。今年5月，四川省相繼出臺《關于大力引進海外人才，加快建設高端人才高地的實施意見》《四川省“天府萬人計劃”實施辦法》等重要文件，對外引才，允許外籍人才參評職稱；對內育才，啟動實施天府萬人培育計劃。外引內育，廣聚天下英才治蜀興川；招賢納士，誠邀世上能人創新創業。一石激起千層浪，巴蜀大地人才涌動、百舸爭流。

“中國瀘州人才發展大會”是貫徹落實省委省政府戰略部署、因地制宜引進人才的盛會，開市州聚智引才的先河，其意義和影響是深遠的。大會的成功舉辦，以及大會后持續推進的各項人才工作，在創新人才引進路徑、聚智聚才創新創業等方面，進行了積極的探索，取得了寶貴的經驗。

聚智引才，在于充分發揮人才智力服務于地方經濟社會發展。如何讓人才進得來、留得住、用得好，一些地方的成功經驗告訴我們：必須形成尊重人才的社會氛圍，必須建立科學的人才引進機制，必須提供良好的人才發展空間。唯有如此，才能促進本土人才與外來人才的同生共長，不斷釋放出人才集聚效應，充分激發各類人才干事創業活力，在治蜀興川的時代偉業中，各展其才，形成萬馬奔騰的生動局面。

做好人才服務工作，讓人才專心于事業，是充分發揮人才作用不可或缺的部分。作為人才服務行業的社會組織責無旁貸。我們將團結帶領廣大會員和行業中堅力量，持續推進行業標準化建設和誠信服務體系建設、不斷創新服務產品和服務內容，為各類人才提供細致周到、溫暖貼心的服務，共同推動治蜀興川事業蒸蒸日上。

本文選自四川省人力資源服務行業協會會長魏阿慶在《四川人才》期刊的卷首語